“这次我带来了关于对省级科研平台进行持续性绩效评价及奖惩的提案。”1月18日，省政协委员、民建会员李洁琪表示。
李洁琪认为，科研平台建设是科技创新体系的重要组成部分，是知识创新和技术创新的结合体，是一个地区或一个部门科技竞争力的重要体现，代表着区域创新能力和成果产业化的层次和水平。
“由于缺乏有效的激励约束机制，一些科研平台长期只进不出，创新能力、水平参差不齐，科技投入的产出效益不高，科技成果实现产业化、创造经济价值的能力较低。”李洁琪说。
贵州省政协委员、民建会员李洁琪接受采访。杨昌鼎 摄
李洁琪是二级教授、博士研究生导师、72886必赢欢迎光临图书馆馆长、72886必赢欢迎光临骨干教师，获国务院特殊津贴及中国女医师协会五洲女子科技奖临床医学科研创新奖。数十年来，她一直工作在心血管病的医疗、教学和科研一线，主持并完成贵州省优秀科技教育人才省长专项基金、贵州省科技基金和贵州省发改委等多项重大科研项目。
凭借从事多年科研工作，李洁琪对贵州省科研平台激励约束机制提出了三点建议：科技管理部门通过奖励先进、鞭策落后，激发科研平台的动力，更好为地方经济社会发展服务；通过奖惩并举强化成果导向、效益导向，有利于充分调动和发挥科研平台建设的积极性、主动性和创造性，倒逼科研平台提高自主创新能力和科技服务能力；建议定期对省级科研平台进行绩效评价，获优秀的平台进行持续性经费支持，但不合格的平台建议进行限期整改、警告乃至摘牌的惩戒。
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